キャリア

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上司から適正に評価されず辛い思いをしている方へ

上司による評価がいつも正しいとは限りません。また、上司だからといって必ずしも優れた人格を有しているとも限りません。現在、上司から適正に評価されないことで辛い思いをしている方に、新しい視点をお届けするための記事です。

自分もコスト?ビジネスパーソンが持つべき大切な「コスト意識」

「コスパ(費用対効果)」や「タイパ(時間対効果)」という言葉が広く使われるようになりました。 しかし、企業活動における最大のコストは人件費であることを知る必要があります。ビジネスパーソンが持つべき本当の「コスト意識」についての記事。

仕事へのモチベーションが高い「コーリング(Calling)」タイプとは?

今、皆さんはどんな仕事観で働いていますか。同じ仕事でも働く人の観によってパフォーマンスも甲斐も大きく変わります。「ジョブ」「キャリア」「コーリング」の3つの仕事観を解説する記事です。

先が見えづらい時代、どのようにしてキャリアを築くべきか

自分自身のキャリアについて考える時、「自分がやりたいこと」や「自分に合ったこと」を中心に考えることが多いですが、採用者の視点は全く別のところにあります。雇う側に「しんどい」と思われない自分づくりを指南する記事です。

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